Cultiver nos spécificités pour grandir

Notre indépendance fait la différence... et cette différence, elle se remarque. Nous sommes reconnus comme le N°1 de la Distribution professionnelle indépendante pour le Bâtiment et l'Industrie, et nous entendons bien garder cette position. Mais au-delà d'une position, ce que nous entendons promouvoir au quotidien, c'est d'abord un positionnement, original, différenciant, valorisant et attractif.

Cette attitude nous engage tous, au sein des équipes du Réseau SOCODA et de Groupe SOCODA, à progresser dans la même direction. Avec les moyens que nous mobilisons, nous devons continuer d'avancer pour améliorer notre efficacité, pour amplifier nos convergences, accroître nos performances... et grandir encore !
Grandir en visibilité, en compétences, en qualité de services, dans nos partenariats, mais aussi dans nos résultats évidemment.

Et là, notre triptyque « mieux acheter, mieux gérer, mieux vendre » reste d'une complète actualité. La meilleure méthode à appliquer pour continuer de croître, c'est bien de cultiver nos spécificités...

Comme nous l'illustrons lors de notre rendez-vous SOCODA CONVENTION des 14 et 15 mars 2006, dans une formule tout à fait originale. Comme nous sommes engagés à le faire en favorisant la diversité dans nos entreprises avec la mise en œuvre de la Charte de l'Emploi Solidaire et, à la clé, le recrutement et la formation de centaines de jeunes issus des quartiers en difficultés. Comme nous le démontrons encore au travers de nos Plans d'Actions Commerciales dont les outils respectent et valorisent notre première richesse : la diversité.
Marquant le 60ème anniversaire de la création de SOCODA, cette année 2006 souligne un peu plus encore la validité et la durabilité de notre démarche... indépendante et différente.

Philippe de Beco

Président du Directoire

Groupe Socoda